przygotowany przez BRIDGE we współpracy z
GTZ - German Technical Cooperation

Założenia projektu:

• Wejście do UE będzie korzystne dla kobiet z krajów Europy środkowo-Wschodniej,
• Kobiety z CEE będą mogły wspomagać swoje rządy i zespoły negocjacyjne w przygotowaniach do przystąpienia do UE,
• Standardy unijne dotyczące równego statusu płci przyczynią się w większym stopniu do poszanowania i zapewnią lepszą ochronę prawom kobiet w tym regionie.

Małe zrozumienie dla procesu integracji wśród społeczeństw krajów kandydackich (Bułgarii, Czech, Estonii, Węgier, Łotwy, Litwy, Polski, Rumunii, Słowacji i Słowenii), niewielkie zaangażowanie oraz brak zorganizowanego udziału kobiet w debacie dotyczącej praw kobiet i równego statusu płci w procesie integracji, to wynik słabego poinformowania społeczeństw o tym procesie.

Jednocześnie w państwach członkowskich UE pojawiają się pytania i obawy związane z ekonomicznymi konsekwencjami przyjęcia nowych członków. Brakuje zrozumienia specyfiki i kultury mieszkańców tego regionu, a informacje o integracji krążą jedynie w oficjalnym obiegu instytucji unijnych.

W UE istnieje też niewielkie zainteresowanie:

• problematyką równego statusu w trakcie procesu integracji
• udziałem kobiet w tym procesie
• poparciem ludności dla procesu integracji.

Elementy projektu:

Economic literacy - Podstawy ekonomii

Strategia dotycząca tej części projektu polega na zbudowaniu zrozumienia i stworzeniu odpowiedniej bazy w odniesieniu do zagadnień ekonomii, polityki społecznej i polityki zatrudnienia, włączając w to przepisy kodeksów pracy oraz legislacji związanej z zatrudnieniem i biznesem. Dlatego też, konieczne jest poszerzenie wiedzy i rozwijanie umiejętności lobbingu w zakresie sprawiedliwości ekonomicznej wśród kobiet w Europie Srodkowo-Wschodniej. Ten cel można zrealizować tylko poprzez lepsze zrozumienie:

• teorii ekonomii i polityki ekonomicznej
• odmiennego wpływu praw dotyczących zatrudnienia na sytuację kobiet i mężczyzn
• sposobów dotyczących realizacji i przestrzegania ustawodawstwa chroniącego kobiety na rynku pracy i - szerzej - w obszarze ekonomii.

Projekt wykształci kadrę regionalnych trenerów i jednocześnie eskpertek/ekspertów w dziedzinie praw ekonomicznych kobiet (rynek pracy, zatrudnienie, systemy zabezpieczeń społecznych) i standardów unijnych w tym zakresie. Zadaniem tych osób będzie podnoszenie świadomości i podkreślanie istoty zagadnień związanych z równością płci na rynku pracy w całym regionie oraz prowadzenie rozmów i przedstawianie argumentów w dyskusjach z Unią Europejską, lokalnymi mediami, innymi organizacjami pozarządowymi i przedstawicielami rządu.

Przystąpienie do UE

Ta część projektu obejmuje informacje na temat Unii Europejskiej i procesu akcesyjnego oraz zaplanowania odpowiednich działań i kroków na rzecz lepszego zrozumienia powyższych zagadnień. Obecnie, większość obywateli krajów Europy Srodkowo-Wschodniej posiada ograniczoną wiedzę na temat procesu rozszerzania Unii, a organizacje kobiece właściwie w ogóle w tym procesie nie uczestniczą. Dlatego projekt zakłada, iż należy zapewnić, by kobiety wiedziały o UE i o procesie rozszerzania, należy stworzyć odpowiednie relacje z krajowymi zespołami biorącymi udział w negocjacjach, należy też podjąć współpracę z organizacjami kobiecymi działającymi w Unii Europejskiej, by zająć się wprowadzaniem bardziej skutecznych standardów unijnych w zakresie równego statusu płci w procesie rozszerzania UE. Lecz by wykorzystać ten proces, potrzebna jest znajomość prawodawstwa Unii Europejskiej oraz mechanizmów i instytucji unijnych dotyczących równości płci.

Celem aktywnego udziału kobiet w procesie poszerzenia UE jest wzięcie pod uwagę przez zespoły negocjacyjne potrzeb kobiet i spojrzenie na proces przystąpienia do Unii z ich perspektywy, a także zidentyfikowanie wpływu, jaki na kobiety będzie miało rozszerzenie Unii. Udział w projekcie kobiet z krajów niekandydackich przyczyni się do promowania standardów unijnych również w ich krajach.

Integracja Europejska

Głównym założeniem jest wykorzystanie procesu integracji europejskiej jako drogi do podkreślenia znaczenia problematyki równouprawnienia, jakie ma ono dla kobiet w krajach Europy Srodkowo-Wschodniej, jak również w krajach Unii Europejskiej, poprzez budowanie nowych relacji partnerskich i polepszenie zrozumienia wzajemnych problemów kobiet w UE i w Europie środkowo-Wschodniej, obalenie stereotypów i rozpoczęcie współpracy z kobiecymi organizacjami pozarządowymi działającymi w UE, co pozwoliło by wzmocnić "dialog społeczny" o równości płci prowadzony z instytucjami unijnymi.

Termin "integracja" użyty jest tutaj w kontekście zintegrowania wszystkich obywateli Srodkowej i Wschodniej Europy, a nawet Rosji w jedną społeczność europejską, nie oddzielając krajów Europy Srodkowo-Wschodniej od reszty Europy.

Skuteczna integracja z Unią jest istotna dla kobiet z CEE, ponieważ:

• Obywatele CEE nie chcą być obywatelami drugiej kategorii w UE,
• Kobiety CEE nie chcą być kobietami drugiej kategorii w UE, nie chcą być reprezentowane przez już istniejące w UE organizacje kobiece bez partnerskiej współpracy z nimi.

Założeniem projektu jest reprezentowanie interesów kobiet z krajów Europy środkowo-Wschodniej na forum UE, a także uświadamianie potrzeb kobiet z naszego regionu.